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L’offre
Transition.S est un parcours sur-mesure pour aider les TPE/PME à réussir leurs transformations (RSE, RH, numérique, énergétique, gestion de l’eau) en mobilisant les solutions et les financements adaptés. Le parcours est organisé en 4 étapes :
1) Réalisation d’un diagnostic Transition.S pour faire le point sur les pratiques de l’entreprise :
- Le projet de développement et de transformation
- Les pratiques économiques et les relations avec les clients, le choix des fournisseurs, l’engagement dans une démarche éthique, la transparence des actions et de la communication
- Les pratiques RH et les conditions de travail des collaborateurs
- La gouvernance au sein de l’entreprise et son engagement dans la démarche RSE
- La réduction de l’impact environnemental
- La nature du lien avec l’écosystème territorial de l’entreprise et les nouvelles opportunités de partenariats qui peuvent se dessiner.
Des diagnostics thématiques peuvent compléter cette 1ère étape pour parfaire l’éclairage de certaines problématiques : Diag « Sobriété hydrique », Visite « Energie », Diag « Carbone simplifié », Diag « RH ».
2) Co-construction d’un plan d’action sur mesure qui définit les axes de progrès, fixe les priorités d’action, le calendrier de réalisation et liste les investissements matériels et immatériels nécessaires.
3) Construction d’un plan de financement respectant l’équilibre économique de l’entreprise et recherche des financements permettant de l’optimiser (avances remboursables, subventions, prêts bonifiés).
4) Suivi de la mise en œuvre du plan d’actions avec deux RDV formels à 6 et 12 mois pour accompagner le déploiement des actions et lever les freins éventuels.
Tout au long du parcours, un accompagnement RH est déployé pour embarquer et impliquer les salariés et ancrer les bonnes pratiques.
Les modalités
- Durée de l’accompagnement : : 4 à 8 jours
- Public : Entreprises de 6 à 49 salariés tout secteur d’activité, souhaitant amorcer ou accélérer leur développement, en intégrant les nouvelles attentes de transition économique, écologique et sociétale
- Coût : en moyenne 4 680 € avec un reste à charge « Entreprise » de 650 € HT
Les contacts
CCI Occitanie
- Vincent GARNAUD, Responsable Régional DD-RSE : v.garnaud@occitanie.cci.fr
- Patrick FRAYSSINHES, Responsable Financement : p.frayssinhes@aveyron.cci.fr
- CCI 09 - Stéphane SANCHEZ : s.sanchez@ariege.cci.fr
- CCI 11 - David BEN ZERIEN ARTES : d.ben-zerien-artes@aude.cci.fr
- CCI 12 - Stéphanie SEJOURNE : s.sejourne@aveyron.cci.fr
- CCI 30 - Priscille JULIEN : p.julien@gard.cci.fr
- CCI 31 - Yanis TOCU : y.tocu@toulouse.cci.fr
- CCI 32 - Maxime DESCHUYTENEER : m.deschuyteneer@gers.cci.fr
- CCI 34 - Christophe FERNIQUE : c.fernique@herault.cci.fr
- CCI 46 - Sophie VIGNAL : s.vignal@lot.cci.fr
- CCI 48 - Matthias RUIZ : m.ruiz@lozere.cci.fr
- CCI 65 - Emilie LARROUQUE : emilie.gandarias@tarbes.cci.fr
- CCI 66 - Sonia POULOT : s.poulot@pyrenees-orientales.cci.fr
- CCI 81 - Valérie VINAY : v.vinay@tarn.cci.fr
- CCI 82 - Viviane SICARD : v.sicard@tarn-et-garonne.cci.fr
CMA Occitanie
- Fabrice Boury-Esnault, Référent développement durable - fboury@cm-toulouse.fr
- Adeline Gorrichon, Référent développement économique - a.gorrichon@crma-occitanie.fr
- CMA 09 -
- CMA 11 - Laurène BOUSSION : L.BOUSSION@cm-aude.fr
- CMA 12 - Mouhamadou KEBE : mouhamadou.kebe@cm-aveyron.fr
- CMA 30 - Aurélien FLEURY :aurelien.fleury@cma-gard.fr
- CMA 31 - Stéphanie GAIGNE : sgaigne@cm-toulouse.fr
- CMA 32 - Léa DELLE-VEDOVE : l.delle-vedove@cma-gers.fr
- CMA 34 - Justine GARCIA : j.garcia@cma-herault.fr
- CMA 46 - Lou VERMESSE :l.vermesse@cm-cahors.fr
- CMA 48 -
- CMA 65 - Samantha OLIVARES : -s.olivares@cma65.fr
- CMA 66 - Mathieu ESTEBE : mathieu.estebe@cma66.fr
- CMA 81 - Nicolas SZCZEPAN : n.szczepan@cm-tarn.fr
- CMA 82 - Gabriel FRANGI : g.frangi@cm-montauban.fr
En savoir plus
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