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Agent·e d'entretien

Référence : ENTRETIEN

Catégorie : C

Lieu de travail : Départements 09, 11, 12, 30, 31, 34, 48, 65, 81 et 82

Date limite de dépôt de candidature : 16 octobre 2026

Missions :

Catégorie C - Cadre d’emplois des Adjoint.e.s techniques territoriaux des établissements d’enseignement (ATTEE). Décret n°2007-913 du 15 mai 2007 portant statut particulier du cadre d’emplois des Adjoint.e.s techniques territoriaux des établissements d’enseignement

Postes d’agent.e d’entretien à pourvoir au sein des établissements suivant :

Département de l’Ariège (09)

  • 9 | Lycée Jean DURROUX à FERRIERES-SUR-ARIEGE | Réf. DEJ-T0006
  • 9 | Lycée Gabriel FAURE à FOIX | Réf. DEJ-T0026
  • 9 | Lycée Joseph-Marie JACQUARD à LAVELANET | Réf. DEJ-T0042
  • 9 | Lycée de MIREPOIX à MIREPOIX | Réf. DEJ-T0061
  • 9 | Lycée PYRENE à PAMIERS | Réf. DEJ-T0116
  • 9 | Lycée Aristide BERGES à SAINT-GIRONS | Réf. DEJ-T0140

Département de l’Aude (11)

  • 11 | Lycée Jules FIL à CARCASSONNE | Réf. DEJ-M0070
  • 11 | Lycée Martin LUTHER KING à NARBONNE | Réf. DEJ-M0340
  • 11 | Lycée Louise MICHEL à NARBONNE | Réf. DEJ-M0307

Département de l’Aveyron (12)

  • 12 | Lycée LA DECOUVERTE à DECAZEVILLE | Réf. DEJ-T0204
  • 12 | Lycée agricole LA CAZOTTE à SAINT-AFFRIQUE | Réf. DEJ-T0348
  • 12 | EREA LAURIERE à VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE | Réf. DEJ-T2516

Département du Gard (30)

  • 30 | Lycée Jean-Baptiste DUMAS à ALES | Réf. DEJ-M0378
  • 30 | Lycée Alphonse DAUDET à NIMES | Réf. DEJ-M0569
  • 30 | Lycée DHUODA à NIMES | Réf. DEJ-M0634
  • 30 | Lycée Ernest HEMINGWAY à NIMES | Réf. DEJ-M0657
  • 30 | Lycée Charles GIDES à UZES | Réf. DEJ-M0694 et DEJ-M0868

Département de la Haute-Garonne (31)

  • 31 | Lycée Antoine De SAINT-EXUPERY à BLAGNAC | Réf. DEJ-T0429
  • 31 | Lycée agricole TOULOUSE AUZEVILLE à CASTANET-TOLOSAN | Réf. DEJ-T0410
  • 31 | Lycée Alexis MONTEIL à COLOMIERS | Réf. DEJ-T0489
  • 31 | Lycée Clémence ROYER à FONSORBES | Réf. DEJ-T0525
  • 31 | Lycée Paul MATHOU à GOURDAN-POLIGNAN | Réf. DEJ-T0561
  • 31 | Lycée Edmond ROSTAND à MONTAUBAN DE LUCHON | Réf. DEJ-T0577
  • 31 | Lycée Pierre D’ARAGON à MURET | Réf. DEJ-T0591
  • 31 | Lycée Charles DE GAULLE à MURET | Réf. DEJ-T0622
  • 31 | Lycée de l’AMEUBLEMENT à REVEL | Réf. DEJ-T0709
  • 31 | Lycée agricole du COMMINGES à SAINT-GAUDENS | Réf. DEJ-T2525
  • 31 | Lycée Josephine BAKER à TOULOUSE | Réf. DEJ-T1234
  • 31 | Lycée BELLEVUE à TOULOUSE | Réf. DEJ-T0837
  • 31 | Lycée Pierre De FERMAT à TOULOUSE | Réf. DEJ-T0921
  • 31 | Lycée Déodat De SEVERAC à TOULOUSE | Réf. DEJ-T0974
  • 31 | Lycée Joseph GALLIENI à TOULOUSE | Réf. DEJ-T1042
  • 31 | Lycée Stéphane HESSEL à TOULOUSE | Réf. DEJ-T1099
  • 31 | Lycée Théodore OZENNE à TOULOUSE | Réf. DEJ-T1205
  • 31 | Lycée SAINT-SERNIN à TOULOUSE | Réf. DEJ-T1281
  • 31 | Lycée de l’HOTELLERIE ET DU TOURISME à TOULOUSE | Réf. DEJ-T1132

Département du Gers (32)

  • 32 | Lycée agricole VALENTEES à MIRANDE | Réf. DEJ-T1474
  • 32 | Lycée D’ARTAGNAN à NOGARO | Réf. DEJ-T1496

Département de l’Hérault (34)

  • 34 | Lycée HENRI IV à BEZIERS | Réf. DEJ-M0962
  • 34 | Lycée agricole Honoré DE BALZAC à CASTELNAU-LE-LEZ | Réf. DEJ-M1065
  • 34 | Lycée Georges POMPIDOU à CASTELNAU-LE-LEZ | Réf. DEJ-M1093
  • 34 | Lycée Jean-François CHAMPOLLION à LATTES | Réf. DEJ-M1123
  • 34 | Lycée Victor HUGO à LUNEL | Réf. DEJ-M1202
  • 34 | Lycée agricole Frédéric BAZILLE à MONTPELLIER | Réf. DEJ-M1222
  • 34 | Lycée Léonard DE VINCI à MONTPELLIER | Réf. DEJ-M0785
  • 34 | Lycée Jules GUESDE à MONTPELLIER | Réf. DEJ-M1339
  • 34 | Lycée Jean MONNET à MONTPELLIER | Réf. DEJ-M2329
  • 34 | Lycée agricole Charles-Marie DE LA CONDAMINE à PEZENAS | Réf. DEJ-M1624
  • 34 | Lycée Paul VALERY à SETE | Réf. DEJ-M1781

Département du Lot (46)

  • 46 | Lycée Clément MAROT à CAHORS | Réf. DEJ-T1553
  • 46 | Lycée agricole LA VINADIE à FIGEAC | Réf. DEJ-T1642
  • 46 | Lycée Jean-François CHAMPOLLION à FIGEAC | Réf. DEJ-T1618
  • 46 | Lycée Hôtelier QUERCY-PERIGORD à SOUILLAC | Réf. DEJ-T1662

Département de la Lozère (48)

  • 48 | Lycée Jean-Antoine CHAPTAL à MENDE | Réf. DEJ-M1813

Département des Hautes-Pyrénées (65)

  • 65 | Lycée de L’ARROUZA à LOURDES | Réf. DEJ-T1763
  • 65 | Lycée Marie CURIE à TARBES | Réf. DEJ-T1792
  • 65 | Lycée Théophile GAUTIER à TARBES | Réf. DEJ-T1859
  • 65 | Lycée Pierre MENDES-FRANCE à VIC-EN-BIGORRE | Réf. DEJ-T1911

Département du Tarn (81)

  • 81 | Lycée Jean-François DE LAPEROUSE à ALBI | Réf. DEJ-T2028
  • 81 | Lycée Henri DE TOULOUSE-LAUTREC à ALBI | Réf. DEJ-T1990
  • 81 | Lycée La BORDE BASSE à CASTRES | Réf. DEJ-T2128
  • 81 | Lycée Maréchal SOULT à MAZAMET | Réf. DEJ-T2270

Département du Tarn-et-Garonne (82)

  • 82 | Lycée Norman FOSTER à BEAUMONT-DE-LOMAGNE | Réf. DEJ-T2280
  • 82 | Lycée Claude NOUGARO à CAUSSADE | Réf. DEJ-T2571
  • 82 | Lycée François MITTERRAND à MOISSAC | Réf. DEJ-T2345
  • 82 | Lycée agricole de MOISSAC à MOISSAC | Réf. DEJ-T2333
  • 82 | Lycée Jean BAYLET à VALENCE D’AGEN | Réf. DEJ-T2455

Formation préconisée : Formations relatives aux activités exercées, notamment : Techniques de nettoyage manuelles et mécanisées des locaux et techniques d’entretien des espaces végétalisés, techniques d’hygiène et de désinfection des locaux spécifiques, formations de base en informatique…

MISSIONS ET ACTIVITES

Préparation des interventions en entretien
• Préparer le matériel avant l’intervention (chariot, produits …)
• Préparer les espaces avant le nettoyage

Entretien des locaux de l’établissement
• Assurer un nettoyage régulier des locaux, des installations sanitaires, du mobilier et des équipements informatiques à destination des usagers : classes, ateliers, sanitaires, bureaux, vestiaires, salles de danse et/ou de musculation, internats, chambres, lieux de circulation…,
• Assurer un nettoyage plus approfondi lors des périodes de permanences

Entretien courant des espaces extérieurs (cours, espaces verts, voirie…)
• Nettoyer les cours et voiries (balayage, feuilles, enlever les mauvaises herbes etc…) et participer à leur entretien (salage, déneigement, etc…)
• Nettoyer les espaces végétalisés (ramasser des feuilles, enlever les mauvaises herbes et détritus, etc……)
• Participer à la valorisation les bio-déchets par compostage

Traitement des déchets
• Trier et évacuer les déchets courants (démarche qualité)
• Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés dans les établissements qui ont mis en place le tri sélectif

Entretien courant du matériel
• Désinfecter, nettoyer et entretenir le matériel

Contrôler l’état de propreté de son secteur

Détecter et signaler à la hiérarchie les anomalies et les dégradations

Participer à l’aménagement des salles destinées aux enseignements de formation initiale et la mise en place des matériels.

Au sein des CREPS exclusivement :
• Changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette

Missions secondaires possibles : (cf. fiches emplois correspondantes)
• Peut participer à des activités de restauration (plonge, préparation des salles, distribution des repas)
• Peut être amené à effectuer le service (distribution, entretien…) à la cafeteria
• Peut participer à l’entretien du linge (tri, lavage, repassage, rangement)
• Peut participer à l’accueil (complément d’accueil), pour une quotité inférieure à 50% du temps de travail.

Une polyvalence/adaptabilité dans l’exercice des missions en fonction des besoins du service public et de sa continuité peut être requise.

Profil :

COMPETENCES/ CONNAISSANCES

• Maîtriser les procédures techniques de nettoyage et de désinfection
• Savoir manipuler les appareils électriques et les matériels mécanisés (mono-brosse, auto-laveuse, aspirateur…)
• Savoir travailler en équipe
• Savoir faire preuve de polyvalence
• Savoir choisir et doser les produits en fonction des surfaces à traiter et appliquer les consignes d’utilisation des produits
• Savoir lire les notices et appliquer les consignes d’utilisation des produits
• Savoir lire les étiquettes de danger sur les produits
• Connaître et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
• Minimiser la gêne occasionnée par le travail d’entretien en cas de présence des usagers
• Maîtriser les gestes et postures de la manutention
• Si missions secondaires (compétences/connaissances en lien avec la fiche emploi correspondante) – formations adaptées

SPECIFICITES

PERIMETRE D’EXERCICE :
• Établissement d’enseignement secondaire (LYCEES, EREA) et Appartenance à la communauté éducative
• Ou Établissement public de formation dans les domaines du sport, de la jeunesse et de l’éducation populaire : centre de ressource, d’expertise et de performance sportive (CREPS)

ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL :
• L’activité s’exerce en et hors de la présence du public
• Établissement de toutes tailles et de toutes natures (Education Nationale, Agricole, Mer, Sport)
• Présence éventuelle d’un internat et/ou d’un hébergement
• Travail seul ou en équipe

TEMPS DE TRAVAIL :
• Emploi du temps propre à chaque établissement, dans le respect du règlement du temps de travail arrêté par la Région

ÉQUIPEMENT PROFESSIONNEL :
• Chariot de ménage, raclette, balai, méthode pré-imprégnation
• Mono Brosses et assimilés avec accessoires
• Aspirateurs à poussières, mixtes (eau et poussières) …
• Balayeuse aspirante, auto-laveuse, machines à haute pression, à shampooing ou à vapeur
• Conteneurs petit volume
• Véhicule de service, le cas échéant
• Port de vêtements professionnels et équipements de protection individuel

RISQUES / PENIBILITE :
• Station debout prolongée,
• Gestes répétés, port de charges possible
• Travail à l’intérieur et à l’extérieur
• Travail en hauteur en conformité avec la réglementation
• Utilisation d’appareils électriques, de matériels mécanisés, de produits dangereux, d’outils tranchants
• Manipulation de détergents, de divers produits d’entretien….
• Risque de chute

RELATIONS PROFESSIONNELLES AVEC :
• L’autorité fonctionnelle
• Le.la responsable d’encadrement
• Les agent.es et les autres personnels de l’établissement
• Les services de la collectivité régionale
• Les usagers

Modalité de recrutement :

Statutaire / Régime Indemnitaire

Modalité de réponse :

Ces postes sont ouverts à la voie statutaire (aux fonctionnaires) et aux lauréats de concours.

Les candidatures :

  • Le formulaire ci-joint
  • Lettre de motivation
  • CV
  • Dernier arrêté de situation administrative ou notification d’admission au concours
  • 3 dernières fiches d’évaluation/notation

(à défaut la candidature sera considérée comme incomplète)

sont à adresser, en 1 seul fichier PDF, à

Madame Carole DELGA
Présidente de la Région Occitanie/Pyrénées-Méditerranée

* Par messagerie : arl.mobilite@laregion.fr

Fichier attaché :

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