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Chargé-e de mission Eau Agricole

Référence : 25-09-119

Origine : Site de Toulouse

Catégorie : A

Lieu de travail : Toulouse

Date limite de dépôt de candidature : 15 novembre 2025

Missions :

Vous pilotez, animez et mettez en œuvre la politique régionale en matière d’hydraulique agricole en particulier les mesures du Plan Stratégique National 23-27.
Vous participez aux groupes de travail sur cette thématique et suivez les démarches engagées par les partenaires (Etat, Agence de l’Eau Adour Garonne, structures porteuses de démarches territoriales).

En collaboration avec la chargée de mission basée à Montpellier, vous assurez la coordination, le contrôle et l’accompagnement des équipes d’instructeurs ; selon la complexité des dossiers de demande d’aide et de paiement, vous validez et/ou assurez dans le cadre de l’instruction l’analyse des dossiers sur un plan juridique, technique, financier.

Vous animez un réseau de partenaires externes (Agences de l’eau, service de l’Etat, Départements, organisations professionnelles) et assurez le suivi de dossiers transversaux avec les partenaires internes (direction de l’adaptation au changement climatique).

Vous préparez les décisions pour les commissions permanentes et les comités régionaux de programmation.
Enfin, vous poursuivez la coanimation du Groupe de Travail de Région de France sur la thématique.

Profil :

Vous possédez de solides connaissances en matière d’hydraulique (et particulièrement agricole) sur les plans techniques, juridiques et financiers et avez une expérience en matière de gestion de dossiers de subvention cofinancés par des fonds européens (FEADER). Vous maîtrisez par ailleurs les outils informatiques.

Doté.e de qualités relationnelles, vous disposez d’une aptitude à l’animation de partenariats et au travail en équipe.
Votre rigueur et votre sens de l’organisation font de vous un collaborateur précis et autonome.
Enfin, vous êtes disponible, dynamique et vous possédez un esprit d’initiative.

SPECIFICITES DU POSTE :

  • Poste basé à Toulouse (facile d’accès en transports en commun et vélo)
  • Déplacements : régulièrement dans les départements ex-Midi-Pyrénées et ponctuellement Montpellier et Région
  • Télétravail possible à raison de deux jours par semaine

Modalité de recrutement :

Voie statutaire

Modalité de réponse :

Les candidatures (toutes les pièces composant votre dossier de candidature lettre de motivation + CV + pièces justificatives de votre statut (arrêté de position administrative ou copie du diplôme le plus élevé / attestation et liste d’aptitude concours /attestation RQTH …) doivent être adressées en un seul PDF sur la boite mail suivante : asg.recrutementT@laregion.fr
Merci de rappeler la référence de la vacance d’emploi selon le format publié (25-09-119 DAATER).

Fichier attaché :

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