Nos actionsFormation professionnelle et apprentissagePASS LR Pro - Pour les salariés et chefs d'entreprises

PASS LR Pro - Pour les salariés et chefs d'entreprises

Pour renforcer les compétences et donner à chaque entreprise les moyens de placer les ressources humaines au cœur de ses priorités et de former ses salariés en cohérence avec les besoins économiques et sociaux des territoires.

Chef d'entreprise: PASS LR PRO pour renforcer les compétences

Vous êtes chef d'entreprise

Les avantages :

Vous disposez d'un interlocuteur unique, d'un accompagnement personnalisé, d'une aide à l'évaluation des compétences, d'un outil de suivi du parcours professionnel et d'une formation adaptée

Votre démarche :

Contactez le 0800 00 74 74 pour obtenir un entretien ( clarifier les objectif, les besoins et construire un parcours).

Vous serez ensuite suivi pour assurer le bon déroulement du parcours et soutenir l'engagement de votre (vos) salarié(s). Plusieurs outils adaptés seront proposés comme le Droit Individuel à la Formation, le bilan de compétence, le Congès Individuel de Formation, la Validation des Acquis de l'Expérience, le tutorat, le plan de formation (ex : Programme pour l'Emploi et la Formation des Actifs), la mobilité, la période de professionnalisation...

Un bilan sera enfin établi pour évaluer les effets du parcours.

Les partenaires

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

N° Vert - 0800 00 74 74

Chef d'entreprise: PACTE pour créer, transmettre

Vous êtes chef d'entreprise

Le Programme d'Accompagnement à la Création et Transmission d'Entreprise est là pour vous assurer les meilleures chances de succès et accompagner votre projet de création ou de reprise d’une entreprise, la Région a mis en place différents dispositifs en matière d’appui au développement économique ou au titre de ses compétences en matières de formation professionnelle.

Les conditions pour en bénéficier

être porteur de projet de création ou de reprise d'entreprise

Votre démarche

Pour bénéficier d'un appui aux compétences, vous devez vous adresser aux organismes de formation et/ou structures d'accompagnement à la création/reprise qui mettront en place des actions de formation financées par la Région. Les formations qui sont gratuites ne donnent pas lieu à rémunération. Accéder à la liste des structures financées par la Région

Pour bénéficier d'un appui au développement économique ( avances remboursables à taux 0, des garanties, des aides au conseil et au recrutement (financement du salaire du futur repreneur), vous devez joindre la Région au 04 67 22 90 72 ou consulter le site Internet :

www.info-entrepriseslr.fr

Chef d'entreprise: La prime à l'apprentissage pour recruter un apprenti

Vous êtes chef d'entreprise

L'apprentissage constitue un excellent moyen de répondre à vos besoins et préoccupations en matière de ressources humaines. Il permet, d’une part, de former un jeune à un métier et, d’autre part, d’intégrer de nouvelles compétences dans votre entreprise.

Cette aide est versée aux entreprises, aux collectivitées territoriales et aux établissements publics de moins de 11 salariés. Cette indemnité est versée à l'employeurpar la Région à l'issue de chaque année de formation sous réserve que l'apprenti(e) n'ait pas été retenu(e) en entreprise en dehors de la période réglementaire.

 

Trouver un apprenti :

Accéder à la bourse de l'apprentissage

Salarié: PASS LR PRO pour bénéficier d'un accompagnement

Vous êtes salarié

Pass Lr Pro vous permet de bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours de formation et de réaliser un bilan professionnel, une analyse de vos besoins, une formation adaptée.

Votre démarche

Contactez le 0800 00 74 74 pour obtenir un entretien ( clarifier vos objectif, vos besoins et construire votre parcours).

Vous serez ensuite suivi pour assurer le bon déroulement du parcours. Plusieurs outils adaptés seront proposés comme le Droit Individuel à la Formation, le bilan de compétence, le Congès Individuel de Formation, la Validation des Acquis de l'Expérience , le tutorat, le plan de formation (ex : Programme pour l'Emploi et la Formation des Actifs), la mobilité, la période de professionnalisation...

Un bilan sera enfin établi pour évaluer les effets de votre parcours.


Des exemples de parcours

Grâce à l’accompagnement PASS LR PRO du FONGECIF LR :

  • Nathalie, 45 ans, salarié en CDI avec un CAP, a bénéficié d’un Bilan de Compétences et d’une VAE lui permettant d’obtenir un BTS et d’évoluer professionnellement.
  • Après plusieurs CDD, Delphine, 35 ans, accompagnée par le FONGECIF LR, a bénéficié d’un Bilan de Compétences et d’une formation lui permettant de sécuriser son parcours professionnel. 
  • Grâce à l’accompagnement du FONGECIF LR, Andréa, 45 ans, salariée dans la grande distribution en CDI, a bénéficié d’un Bilan de Compétences et d’une formation lui permettant de changer de métier.
  • Grâce à l’accompagnement du FONGECIF LR, Téhar, 47 ans, salarié en CDI en situation de handicap, a bénéficié d’un Bilan de Compétences et d’une formation lui permettant de sécuriser son emploi dans son secteur d’activité, la métallurgie...

 

Consulter la brochure Pass lr Pro

 

Pour bénéficier du Pass Lr Pro, contactez le :

N° Vert - 0800 00 74 74